根据今年国（guó）庆（qìng）节的具体放（fàng）假安（ān）排，10月1日至7日放假调（diào）休，共7天，10月8日恢复上班。大（dà）连法律咨询在线网提醒广大劳动（dòng）者和用人单位（wèi），如安排（pái）加班应按规定支付节假日期间加班工资。

   “十（shí）一（yī）”假期（qī）分为两类

一是（shì）法（fǎ）定节假日（rì），10月（yuè）1日至3日共三天为法定节假（jiǎ）日；

二是休（xiū）息日，10月4日（rì）至7日共4天为休息日。

   因此，今年长假期间的加班工（gōng）资计算方法分为两类。法定节假日加班（bān）工资=月工资基（jī）数÷21.75天×300%×加班天数（shù）。休息日（rì）加班（bān）工资=月工资基（jī）数÷21.75天×200%×加班天数。

    据了解（jiě），对于单位在国庆期（qī）间安排职工加班，却（què）拒不支付其加班（bān）工资（zī）的（de）行为，市民可（kě）拨（bō）打本市劳动保障热线12333进行举报（bào）。